Əlçatmaz Hədəflər Varmı?

Mündəricat:

Əlçatmaz Hədəflər Varmı?
Əlçatmaz Hədəflər Varmı?

Video: Əlçatmaz Hədəflər Varmı?

Video: Əlçatmaz Hədəflər Varmı?
Video: Почему мы НЕ достигаем ЦЕЛЕЙ | Разбор на личном примере | Постановка целей 2024, Bilər
Anonim

Hədəf qoymaq və ona çatmaq iki fərqli şeydir. Bu gün hədəf təyinetmə metodlarına dair bir çox kitab və təlim var, eyni zamanda, nəzərdə tutulan nəticələr həmişə həyata keçirilmir. Həyata keçirilməyə başlamazdan əvvəl planın reallığını qiymətləndirmək vacibdir.

Əlçatmaz hədəflər varmı?
Əlçatmaz hədəflər varmı?

Həqiqi və əlçatmaz hədəflərə bölünmə çox ixtiyari xarakter daşıyır, nəyin keçə biləcəyinin və nəyin keçmədiyinin yazıldığı heç bir dərslik yoxdur. Ancaq şərtləri təhlil etməyə və düzəlişlər etməyə imkan verən ümumi prinsiplər var. İstək çox böyükdürsə və müəyyən bir müddət ərzində reallaşması mümkün deyilsə, onun həyata keçirilməsində şübhələr yaranacaqdır.

Hədəfə çatmağın səbəbləri

Reallaşmanı qeyri-mümkün edən hallar var. Onları dəyişdirmək çox çətindir, ümumiyyətlə xarici bir xarakter daşıyırlar. Bu yaş ola bilər. 60 yaşında, bundan əvvəl böyük siyasi postlar tutmamısınızsa, artıq ölkənin prezidenti olmaq xəyalları qurulmamalıdır. Qaçış və ya yüksək tullanma üzrə dünya rekordları qoymaq da mümkün deyil. Çox diqqət tələb edən yeni bir peşə əldə etmək çətindir. Fiziki qabiliyyətlər, detallara diqqət, reaksiya sürəti dəyişir və bu bir nümunədir. 20-30 ildə bir çox hədəfi reallaşdırmaq asandır, amma sonra ehtimal azalır.

Resurs çatışmazlığı hədəfi mümkünsüz edir. Məsələn, böyük bir şirkətə rəhbərlik etməyi xəyal edə bilərsiniz və bu, layiqli bir hədəfdir, lakin həyata keçirmək üçün müəyyən təcrübə lazımdır, bilik əldə etmək, idarə etməyi öyrənmək üçün uzun bir yol qət etməlisiniz. Əgər belə deyilsə, onda belə bir vəzifəyə işə qəbul olunma ehtimalı azdır. Əlbətdə ki, öz şirkətinizi yarada və liderliyi öz əlinizə ala bilərsiniz, lakin bu, ciddi maliyyə qənaətinə ehtiyac duyacaq və hətta onların mövcudluğu biliksiz bir gəlirli iş təşkil edə biləcəyinizə zəmanət vermir.

Yanlış zamanlama da hədəfi şübhə altına alır. Hər kəs bir milyard rubl qazana bilər, ancaq bunun üçün fərqli vaxt lazımdır. Beynəlxalq bir şirkətin sahibi bunun üçün bir neçə gün və ya həftəni sərf edəcək, zavodun işçisi isə xəyalını bir ömür boyu gerçəkləşdirəcəkdir. Hədəflərin böyüklüyü həmişə plan tarixlərinə düzəlişlər edir. Fikir nə qədər böyükdürsə, onu həyata keçirmək üçün daha çox ay vaxt lazımdır. Məqsəd böyükdürsə və müddət "sabah" dırsa, dərhal reallaşmayan kimi təsnif edə bilərsiniz.

Məqsəd istiqamətində hərəkətlər

Məqsəd düzgün tərtib olunarsa, hər şey nəzərə alınarsa, qaynaqların mövcudluğu və tələb olunan vaxt dəqiq hesablanırsa, bu, hər şeyin ən yaxşı şəkildə nəticələnəcəyinə zəmanət vermir. Axı nəticə yalnız plan yerinə yetirildikdə, yalnız plana ciddi əməl edildikdə mümkündür. Səy göstərməsəniz, tətbiqetmə üzərində çalışmayın, heç bir şey olmayacaq.

İşlərini başa vurmayan, əzm və iradə sahibi olmayan insanlar var. Məqsəd belə bir insana aiddirsə, ona çatma ehtimalı minimaldır. Bu cür insanlar bir həftədən az müddətdə həyata keçirilən qısa müddətli hədəflərlə işləyə bilər, lakin daha çox vaxt tələb edən şey onların diqqətini cəlb edə bilməz. Məqsədləri sadəcə yaradılmayacaq sözlərdir və onlara çatmaq üçün göstərilən səylər əhəmiyyətsiz olacaqdır.

Tövsiyə: