2017-ci Ildə Aylıq Uşaq Dəstəyi Nə Qədərdir

Mündəricat:

2017-ci Ildə Aylıq Uşaq Dəstəyi Nə Qədərdir
2017-ci Ildə Aylıq Uşaq Dəstəyi Nə Qədərdir

Video: 2017-ci Ildə Aylıq Uşaq Dəstəyi Nə Qədərdir

Video: 2017-ci Ildə Aylıq Uşaq Dəstəyi Nə Qədərdir
Video: Yenidogulan körpeler (1 aylıq körpənin inkişafı) 2024, Bilər
Anonim

Uşaq doğulduqda, məbləğləri ailə gəlirlərindən, bölgədən və bəzi digər amillərdən asılı olan müəyyən ödənişlər edilməlidir. Bu müavinətlər dövlət tərəfindən ödənilir və bunun üçün lazımi sənədləri vaxtında toplayıb təqdim etmək lazımdır.

2017-ci ildə aylıq uşaq dəstəyi nə qədərdir
2017-ci ildə aylıq uşaq dəstəyi nə qədərdir

Təlimat

Addım 1

Bir uşaq bir ailədə planlaşdırıldıqda, əvvəlcədən ona hansı ödənişlərin lazım olduğunu və bunun üçün nəyin lazım olduğunu bilməyə dəyər. Körpənin doğulmasından əvvəl də, 30-cu həftədə işləyən bir qadın 140 gün müddətində ödənişli hamiləlik məzuniyyətinə çıxmaq hüququna malikdir, halbuki hesablama son 2 ildəki orta maaşına əsaslanır. 2014-cü il üçün bu müavinətin maksimum məbləği 207,123 rubl, minimumu isə 25,564 rubl təşkil edir. Xəstəlik məzuniyyətini antenatal klinikadan gətirdikdən və bəyanat yazdıqdan sonra işəgötürən vasitəsi ilə yazılır. Əvvəlki il ərzində müəssisələrin ləğvi ilə əlaqədar işdən çıxarılanlar istisna olmaqla, işsizlər bu cür ödəmələrə sahib deyillər.

Addım 2

Körpənin doğulmasından sonra inflyasiya səbəbindən hər il artan 13.741 rubl məbləğində birdəfəlik müavinət ödənilir. Yaşadığınız yerə görə əlavə regional faydalar mümkündür. Bunu almaq üçün işləyən qadınlar işəgötürənlərinə bir uşağın doğum şəhadətnaməsini, qeyd dəftərxanasından bir arayış və həyat yoldaşının ona yazılmadığına dair bir arayış gətirməlidirlər. Bir qadın işləmirsə, əri bu müavinəti ala bilər və hər ikisi işsizdirsə, ya da tək bir anadırsa, eyni sənədlər təqdim edildikdən sonra ödənişlər sosial müdafiə orqanları vasitəsi ilə və eyni zamanda işin bir nüsxəsi verilir. kitab.

Addım 3

Uşaq bir yarım yaşına çatana qədər bir qadın onun üçün müavinət almaq hüququna malikdir. Son iki ildə maaşının 40% -i miqdarında, lakin 17.990 rubldan çox olmayan işləyənlərə verilir. Analıq məzuniyyəti bitdikdən sonra (doğuşdan sonra orta hesabla 70 gün) işəgötürənə bir ərizə verdikdən sonra toplanmağa başlayır. Bir qadın işə getməyə qərar verərsə, yarım iş və ya evdəki iş istisna olmaqla, bu müavinəti almağı dayandırır. Həyat yoldaşı və ya nənə və baba qohumları bir il yarımadək bir uşağa qulluq etmək üçün məzuniyyətdə ola bilərlər. Hələ də işləyirlərsə, bunun üçün də onlara pul verilir. İşsiz qadınlar bu müavinəti sosial təminat orqanlarından alırlar: birinci uşaq üçün 2576 rubl, ikinci üçün 5.153 rubl.

Addım 4

Uşaq bir yarım yaşına çatdıqdan sonra müavinət hər kəs üçün eynidir və 50 rubla çatır - bu məbləğ 3 ilə qədər ödənilir və ya bir qadın işə gedərsə əvvəllər dayanır. Bəzi bölgələrdə bu ödənişlərin məbləği yerli hakimiyyət orqanlarının təşəbbüsü ilə artırıla bilər.

Addım 5

Bütün bu üstünlüklərə əlavə olaraq, uşaq 16 yaşına qədər hər ay müəyyən miqdarda pul ala bilər. Bu, valideynləri ilə yaşayırsa, eləcə də ailəsi yoxsul kimi tanınırsa, yəni baş verir. hər bir şəxs üçün gəlir yaşayış səviyyəsindən azdır. Bu ödənişlərin miqdarı bölgəyə görə də fərqlidir və pasportlarınızı, uşağınızın doğum haqqında şəhadətnaməsini, gəlir bəyannaməsini və orada uşaqla birlikdə yaşamaq barədə şəhadətnamənizi təqdim edərək sosial müdafiə orqanlarından əldə edə bilərsiniz. Tək ana və əlillər üçün müavinətlər artır.

Tövsiyə: